A NR-1 é a norma que obriga sua empresa a gerenciar riscos ocupacionais de forma contínua e documentada.
A NR-1 é a norma que obriga sua empresa a gerenciar riscos ocupacionais de forma contínua e documentada.
Havia dois programas separados: PCMSO e PPRA.
É um único programa: GRO — Gerenciamento de Riscos Ocupacionais.
A NR-1 estabelece as disposições gerais sobre segurança e saúde no trabalho e as diretrizes para o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO). A principal novidade é que o capítulo 1.5 passou a incluir expressamente os fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho no GRO.
Na prática, a empresa deve considerar também as condições de trabalho, especialmente os aspectos ligados à organização e à gestão do trabalho, como sobrecarga, assédio e suas derivações, conflitos interpessoais e suporte insuficiente da liderança.
Todas as empresas com funcionários regidos pela CLT.
26 de maio de 2026
O novo texto da NR-1 passa a produzir efeitos a partir de 26 de maio de 2026.
Por infração identificada.
Por infração, podendo aumentar significativamente em caso de acidente.
Converse com ela sobre contratar o serviço de GRO/NR-1.
Procure uma clínica estabelecida com SESMT completo.
Fique atento aos prazos e às exigências relacionadas à saúde e segurança do trabalho.
Busque o suporte da sua assessoria de SST e da clínica de medicina do trabalho responsável, para garantir uma condução técnica e segura.
NR-1: O Que o Empresário Precisa Saber